La MRC de Témiscouata
   
            

Des cliniques mobiles de vaccination contre la COVID-19

cisss bsl pdg resize 1Rimouski – Le CISSS du Bas-Saint-Laurent annonce que des cliniques mobiles de vaccination se tiendront du 23 juin au 2 juillet. Ces cliniques mobiles vont aller à la rencontre des résidents de plusieurs municipalités de la région afin de leur faciliter l'accès à la vaccination, une initiative rendue possible grâce à la collaboration de GardaWorld qui met à la disposition du CISSS un véhicule motorisé et du personnel ainsi que de Desjardins qui nous permet l’utilisation de ses installations.

Il est possible de prendre rendez-vous dès maintenant pour ces cliniques mobiles via le site Québec.ca/vaccinCOVID ou par téléphone au 1-877-644-4545. Il sera également possible de se présenter à ces cliniques sans avoir pris de rendez-vous. Le nombre de doses sera cependant limité.

Voici l’horaire de ces cliniques mobiles qui se tiendront sur le stationnement de la caisse Desjardins de chacune des municipalités visitées (sauf pour Saint-Zénon-du-lac-Humqui) :

La Pocatière 23 et 24 juin de 11h00 à 18h00

Pohénégamook 25 et 26 juin de 11h00 à 18h00

Squatec 27 et 28 juin de 11h00 à 18h00

Sayabec 29 et 30 juin de 11h00 à 18h00

Causapscal 1er juillet de 11h00 à 18h00

Saint-Zénon-du-Lac-Humqui 2 juillet de 11h00 à 18h00 (centre multifonctionnel au 146, route 195)

À propos du CISSS du Bas-Saint-Laurent

Le Centre intégré de santé et de services sociaux du Bas-Saint-Laurent est un établissement qui a pour mission de maintenir, améliorer et restaurer la santé et le bien-être de la population bas-laurentienne en rendant accessible un ensemble de services de santé et de services sociaux, intégrés et de qualité, contribuant ainsi au développement social et économique du Bas-Saint-Laurent. Avec un budget global de 800 M$, le CISSS emploie quelque 7850 employés, peut compter sur 568 médecins, dentistes et pharmaciens et des centaines de bénévoles qui ont à coeur les soins et services à la population ainsi que les valeurs de l’établissement, soit la collaboration, l’humanisation, l’engagement et la responsabilisation.